Text copied to clipboard!
Nosaukums
Text copied to clipboard!Nevalstiskās organizācijas programmas direktors
Apraksts
Text copied to clipboard!
Mēs meklējam Nevalstiskās organizācijas programmas direktoru, kurš būs atbildīgs par mūsu organizācijas programmu un projektu vadību un attīstību. Šī loma prasa stratēģisku domāšanu, spēcīgas vadības prasmes un spēju efektīvi sadarboties ar dažādām ieinteresētajām pusēm. Kandidātam jābūt pieredzei nevalstiskajā sektorā un izpratnei par sociālajiem jautājumiem, kas saistīti ar mūsu misiju. Jūs būsiet atbildīgs par programmu plānošanu, īstenošanu un novērtēšanu, nodrošinot, ka tās atbilst organizācijas mērķiem un budžetam. Jums būs jāveido un jāuztur attiecības ar donoriem, partneriem un kopienas locekļiem, lai veicinātu organizācijas redzamību un ietekmi. Ideālam kandidātam jābūt spējīgam vadīt komandu, iedvesmot un motivēt darbiniekus, kā arī nodrošināt augstu darba kvalitāti. Jums būs jāspēj pielāgoties mainīgajai videi un jābūt gatavam risināt izaicinājumus, kas saistīti ar resursu ierobežojumiem un mainīgām prioritātēm. Ja jūs esat kaislīgs par sociālo taisnīgumu un vēlaties veicināt pozitīvas pārmaiņas sabiedrībā, mēs aicinām jūs pieteikties šai aizraujošajai lomai.
Atbildības
Text copied to clipboard!- Vadīt un attīstīt organizācijas programmas un projektus.
- Nodrošināt programmu atbilstību organizācijas mērķiem un budžetam.
- Veidot un uzturēt attiecības ar donoriem un partneriem.
- Vadīt un motivēt komandu, lai nodrošinātu augstu darba kvalitāti.
- Plānot un īstenot stratēģijas, lai palielinātu organizācijas ietekmi.
- Pārraudzīt programmu īstenošanu un novērtēšanu.
- Sadarboties ar ieinteresētajām pusēm, lai veicinātu organizācijas redzamību.
- Pielāgoties mainīgajai videi un risināt izaicinājumus.
Prasības
Text copied to clipboard!- Pieredze nevalstiskajā sektorā.
- Spēcīgas vadības un stratēģiskās domāšanas prasmes.
- Izpratne par sociālajiem jautājumiem un organizācijas misiju.
- Spēja efektīvi sadarboties ar dažādām ieinteresētajām pusēm.
- Pieredze programmu plānošanā un īstenošanā.
- Spēja vadīt un motivēt komandu.
- Lieliskas komunikācijas un starppersonu prasmes.
- Spēja pielāgoties un risināt izaicinājumus.
Iespējamie intervijas jautājumi
Text copied to clipboard!- Kāda ir jūsu pieredze nevalstiskajā sektorā?
- Kā jūs vadītu komandu, lai sasniegtu organizācijas mērķus?
- Kā jūs risinātu izaicinājumus ar ierobežotiem resursiem?
- Kādas stratēģijas jūs izmantotu, lai palielinātu organizācijas ietekmi?
- Kā jūs veidotu attiecības ar donoriem un partneriem?
- Kā jūs nodrošinātu programmu atbilstību organizācijas mērķiem?
- Kā jūs motivētu darbiniekus un veicinātu augstu darba kvalitāti?
- Kā jūs pielāgotos mainīgajai videi?
